000 | 01116nam a2200325 a 4500 | ||
---|---|---|---|
999 |
_c39952 _d39952 |
||
001 | 0000049192 | ||
003 | 0000 | ||
005 | 20170731115320.0 | ||
006 | a 000 0 | ||
007 | a| ||||| | ||
008 | 070321s1986 jo f bd 000 0 ara d | ||
040 | _cSOUL | ||
041 | _aara | ||
060 |
_a331.11 _bع.ا |
||
082 | 0 | 4 |
_a331.11 _bع إ |
084 |
_a331.11 _bع.ا |
||
100 | 0 |
_aعبد الباري إبراهيم درة _9682 |
|
245 | 1 | 0 |
_aادارة القوى البشرية : _bمنحي نظمي / _cعبد الباري درة، زهير الصباغ . |
250 | _aط. 1. | ||
260 |
_aعمان : _bدار الندوة للنشر , _c1986. |
||
300 |
_a570 ص. ; _c24 سم. |
||
500 | _aادارة القوى البشرية: تحديد مفهموم . | ||
500 | _aمصطلحات : ص. 533-556. | ||
504 | _aببليوجرافية : ص. 559-570. | ||
520 | _aإدارة القوي : تحديد المفهوم. | ||
521 | _aAll age. | ||
650 | 0 |
_aإدارة الأفراد _9683 _xتخطيط |
|
700 | 0 |
_aزهير الصباح _9684 _eمؤلف مشارك |
|
942 |
_cBK _2ddc _iFOEM _6FOEM |